2021届本科毕业设计（论文）工作计划

根据《三峡大学本科生毕业设计（论文）工作管理办法（修订）》（三峡大教〔2017〕21号）和《关于做好2021届毕业设计（论文）工作的通知》要求，加强本科毕业设计（论文）的过程管理，提高本科毕业设计（论文）的质量，现将学院2021届毕业设计（论文）的有关工作安排如下：

一、选题及要求

1、本科毕业设计（论文）是培养学生综合运用所学知识分析和解决复杂工程问题的能力，提高专业素质，培养创新能力的重要教学环节。选题应符合专业人才培养目标和毕业要求，注重课题的专业性、实践性、创新性和动态性。鼓励各系结合专业特点和社会需求，探索毕业设计工作形式和体裁的多样性。

2、认证专业应具有明确的工程应用背景，着重体现工程研究类和工程设计类题目，选题要有明确的针对性，切忌立意过大，或偏离本学科专业范围。

3、学院组织指导老师编写《毕业设计动态课题库》2020版，工作量要适当，应使中等水平的学生经过努力后可以如期完成，根据因材施教原则，对少数优秀的学生，指导教师可以提出较高的要求。

4、各专业课题类型比例按下表控制。

表1 各专业课题类型控制比例

专业名称	工程设计类	实验分析类	理论研究工程类
机械设计制造及其自动化	≥80%		≤20%
机械电子工程	≥80%		≤20%
材料成型与控制工程	≥70%		≤30%
能源与动力工程	≥70%		≤30%
工业工程	≥70%		≤30%
核工程与核技术	≥70%		≤30%

 

4、鼓励各专业邀请企业、行业专家指导毕业综合训练，提高企业、行业专家在毕业综合训练指导及答辩工作的参与度。支持学生深入企业进行毕业设计（论文）。

5、毕业设计（论文）原则上应一人一题。确需团队合作方能完成的，可由多人进行共同研究，一般每项选题最多不超过3人，必须明确每名学生应独立完成的任务，并根据实际情况在题目上加以区别，使每名学生都受到较全面的训练。

6、毕业设计（论文）选题确定后一般不能更改，确有更改必要时，应由指导教师提出更换后的选题、设计任务与要求，经学院（系）审批。毕业设计（论文）进行到总时间的三分之一以后原则上不允许更换毕业设计（论文）选题。

7、指导学生数量的要求：

首次指导毕业设计的教师≤4        

初、中级职称教师指导学生人数≤6

副高级职称以上教师指导学生人数≤8

高级职称教师指导学生人数≤10人

高级职称的老师必须带本科生毕业设计。

二、 2021届毕业生和指导教师情况

本届本科毕业生共计399人

机械设计制造及其自动化（卓越班）174人；

材料成型及控制工程(卓越班)41人；

机械电子84人；能源与动力工程45人；工业工程28人；核工程与核技术27人

 

各系具备指导教师资格在岗教师（含外挂）共计：69人（其中4人外挂）

机械系：27人 (教授8人，副教授11人，讲师8人)

机械电子系：14人（教授4人，副教授7人，讲师3人）

能动系：15人 （副教授3人，讲师11人，工程师1人）

成型系：13人（教授2人，副教授7人，讲师4人）

职称结构合计：教授14人，副教授28人，讲师 26人，工程师1人

三、2020年秋季学期日程安排

 

四、2021年春季学期日程安排

 

 

 

五、注意事项

1、自2021届本科毕业生开始，学校正式全过程启用毕业设计系统开展毕业设计（论文）的相关工作，毕业设计系统主要功能包含课题申报、课题审核、师生双选、过程管理（外文翻译、开题报告、毕业论文过程指导批阅）、毕业论文进展月度控制、论文交叉评阅、推优管理、成绩管理等。

2、今后学校各阶段的检查，可能不必提交纸质材料，会以系统实时数据为依据（具体要求以后期学校的检查通知为准），所以请老师提醒并督促学生一定按要求完成各阶段任务，并及时进行系统内审批。毕业设计（论文）结束后，学生的最终成果需纸质存档。

3、原《过程控制表》纸质版学校不再要求填写，但成绩构成及答辩记录等信息需要填写成绩评定表；系统中新增毕业论文进展月度控制模块，学生按月度在系统中提交毕业论文进展情况，指导教师对进展情况进行审阅。

 

六、 毕业设计系统使用说明

1、登录三峡大学个人门户，点击首页左侧【快速登录】--->【本科教育教学综合服务平台（2019版）】，点击【毕业设计】即可进行业务应用。如教职工个人门户账号登陆存在异常等情况，请与信息技术中心游浩老师联系，联系电话：6392028。

2、全院师生下载学习毕业设计系统操作文档（2019版）。